Page 62 - JOBS4ALL_PR1_Methodology_DE
P. 62
BEST PRACTICES UND ERFOLGSFAKTOREN FÜR WBL UND
ARBEITGEBERENGAGEMENT
Die vorgestellte JOBS4ALL-Methodik bietet praktische Anleitungen für ihre Umsetzung und
Beispiele für nationale und europäische Modelle/Praktiken zur Arbeitgeberbeteiligung für
jeden der sechs abgedeckten Bereiche.
Um eine noch effektivere Umsetzung dieser Methodik zu gewährleisten, werden zusätzlich
einige allgemeine Best Practices und Erfolgsfaktoren in der Berufsbildung und im
Engagement von Unternehmen in den an JOBS4ALL teilnehmenden Ländern, aber auch in
anderen europäischen Ländern vorgestellt. Diese Praktiken beziehen sich hauptsächlich auf
arbeitslose Jugendliche, die Integration von Vielfalt, lebenslanges Lernen, Pläne für die Zeit
nach COVID-19, digitale Transformation - einschließlich Telearbeit -, Soft Skills,
Nachhaltigkeit und Flexibilität der Berufsbildungssysteme im Hinblick auf die Einbindung von
Arbeitgebern. Darüber hinaus werden auch einige Empfehlungen und Strategien der
Europäischen Union erwähnt.
Die Berücksichtigung dieser bewährten Verfahren und Erfolgsfaktoren kann für die
Anpassung und lokale Umsetzung der Methodik an den Kontext bestimmter Länder von
Bedeutung sein.
61
