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O Comunicado definiu objetivos comuns, tais como a recolha de melhores práticas e de princípios
orientadores no que diz respeito à mudança dos perfis dos formadores de EFP.
Estes são os princípios orientadores identificados pelo CEDEFOP, a Comissão Europeia e o grupo de
trabalho temático:
os formadores são formandos para toda a vida: há necessidade de reconhecer e apoiar a
sua formação ao longo da vida;
o apoio das empresas é crucial para o desenvolvimento profissional contínuo dos
formadores: as empresas devem apoiar a formação e os formadores;
o desenvolvimento das competências dos formadores beneficia de uma abordagem
sistemática: é necessário definir as necessidades dos formadores, proporcionar
oportunidades de formação e reconhecer as competências;
apoiar os formadores nas empresas é uma responsabilidade partilhada: deve ser
assegurada uma cooperação e coordenação eficazes;
os formadores competentes nas empresas são importantes: há necessidade de tornar os
formadores parte de uma agenda mais ampla e utilizar todos os fundos e programas
disponíveis.
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